Articles by "Επιχειρηματικότητα"
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Επιχειρηματικότητα. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Το ένα τέταρτο του προσωπικού της σχεδιάζει να απολύσει η Booking Holding Inc., η εταιρεία που εδρεύει στις ΗΠΑ και έχει την δημοφιλή μηχανή online κρατήσεων Booking.com, εξαιτίας της πανδημίας του κορονοϊού που έπληξε σφόδρα τον ταξιδιωτικό κλάδο.

Τα σχέδια της εταιρείας να απολύσει το 25% των 17.000 εργαζομένων της ανέφερε η ολλανδική εφημερίδα NRC Handelsblad σε δημοσίευμά της την Τρίτη, επικαλούμενη εσωτερικό σημείωμα- βίντεο που εστάλη από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο της Booking.com Glenn Fogel στους εργαζομένους στα γραφεία της εταιρείας στο Άμστερνταμ.

Εκπρόσωπος της εταιρείας, ερωτηθείς από το Reuters για τα σχετικά δημοσιεύματα της Handelsblad, επιβεβαίωσε ότι το βίντεο είναι αληθές. Διευκρίνισε μάλιστα ότι η Booking κάνει ότι μπορεί για να σώσει όσες περισσότερες θέσεις εργασίας γίνεται.

«Δυστυχώς, ως αποτέλεσμα της κρίσης, εμείς, όπως και πολλές άλλες ταξιδιωτικές εταιρείες, πρέπει να κάνουμε το εξαιρετικά δύσκολο βήμα της μείωσης του προσωπικού μας παγκοσμίως. Οι συγκεκριμένες περικοπές μπορούν να φτάσουν έως και το 25% του εργατικού δυναμικού που απασχολούμε παγκοσμίως».

Η εισηγμένη στο Nasdaq εταιρεία εδρεύει στην πόλη Νόργουοκ του Κονέκτικατ και ένα από τα μεγάλα παραρτήματά της βρίσκεται στο Άμστερνταμ της Ολλανδίας, όπου απασχολεί 5.500.
πηγή



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

H Pizza Hut στην Ελλάδα αποφάσισε ότι η δραστηριότητα της αλυσίδας δεν είναι πλέον βιώσιμη και κατά συνέπεια πρέπει να διακοπεί, συνεπώς κλείνουν από σήμερα και τα 16 καταστήματά της στην χώρα.

«Η εταιρεία έκανε μεγάλες προσπάθειες όλα τα προηγούμενα χρόνια για να επιστρέψουν τα καταστήματα σε θετικούς ρυθμούς λειτουργίας και ανάπτυξης» επισημαίνουν στο ΑΠΕ - ΜΠΕ πηγές κοντά στην εταιρεία και συνεχίζουν: «Συγκεκριμένα, τα τελευταία 12 χρόνια και παρά τα συνεχή χρόνια οικονομικών ζημιών επένδυσε 23 εκατομμύρια ευρώ για την ανάπτυξη της αλυσίδας στην Ελλάδα ενώ παράλληλα την τελευταία δεκαετία δημιούργησε και διασφάλισε περισσότερες από 450 θέσεις εργασίας. Δυστυχώς, όμως, η πανδημία του κορωνοϊού, η οποία δημιούργησε μια κρίση πρωτοφανή στη χώρα μας και διεθνώς, έπληξε βαριά τον κλάδο της εστίασης και οδήγησε στην επιδείνωση των υφιστάμενων δυσχερειών και στην αδυναμία αναστροφής του αρνητικού κλίματος. Το κλείσιμο καταστημάτων της Pizza Hut στην Ελλάδα εξαιτίας του lockdown, οδήγησε σε σημαντικές απώλειες - πολλαπλασιάζοντας τις ήδη υπάρχουσες επιχειρηματικές και οικονομικές προκλήσεις. Συνεπώς, το όλο εγχείρημα κατέστη μη βιώσιμο και οποιεσδήποτε περαιτέρω ενέργειες θα ήταν καταδικασμένες σε αποτυχία».

Σύμφωνα με τις ίδιες πηγές, «το φαινόμενο δεν εντοπίζεται μόνο στην Ελλάδα, πριν λίγες μέρες πτώχευσε η NPC International, μία από τις μεγαλύτερες δικαιοδόχους (franchisees) της Pizza Hut στην ΗΠΑ, λόγω των επιπτώσεων της πανδημίας του κορωνοϊού, που προστέθηκαν στα ήδη υπάρχοντα προβλήματα της εταιρείας. Αξίζει σημειωθεί ότι η πίτσα ως προϊόν σε Ελλάδα και διεθνώς πλέον διατίθεται από πολλαπλά σημεία πώλησης (στην Ελλάδα από φούρνους μέχρι σουβλατζίδικα) με αποτέλεσμα ο ανταγωνισμός να είναι price-driven και τα προϊόντα premium κατηγορίας να βρίσκονται σε εξαιρετικά μειονεκτική θέση».

Η απόφαση αυτή, όπως τονίζουν στο ΑΠΕ - ΜΠΕ πηγές κοντά στην εταιρεία «έρχεται σε συνέχεια πολύμηνων προσπαθειών της Pizza Hut στην Ελλάδα για να βρεθεί μια βιώσιμη λύση. Η εταιρεία έκανε ό,τι ήταν δυνατό για την διατήρηση των θέσεων εργασίας και τελικά σε αυτό το πολύ δυσμενές πλαίσιο, αναγκάστηκε να λάβει την επώδυνη απόφαση διακοπής της λειτουργίας των καταστημάτων και την αποχώρηση της αλυσίδας από την Ελλάδα με συνέπεια την αποχώρηση 180 περίπου εργαζομένων. H Pizza Hut στην Ελλάδα έχει εκπληρώσει στο ακέραιο τις υποχρεώσεις της σύμφωνα με το νόμο, καταβάλλοντας τις σχετικές αποζημιώσεις συν ειδική πρόσθετη αποζημίωση και έχοντας εξοφλήσει των σύνολο των οφειλών της προς τους εργαζόμενους. Τέλος, όλες οι υποχρεώσεις προς προμηθευτές της Pizza Hut τηρούνται κανονικά».

πηγή ΑΠΕ-ΜΠΕ



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

του ακτιβιστή

Τεράστια ανησυχία, αγωνία και αβεβαιότητα έχει συσσωρεύσει στους επιχειρηματίες του επισιτιστικού κλάδου στο Δήμο Θερμαϊκού η αιφνιδιαστική υπόδειξη από τα αστυνομικά όργανα να μαζέψουν τα τραπεζοκαθίσματά τους  από τον αιγιαλό.

Ενώ σήμερα ήταν η πρώτη μέρα της λειτουργίας τους, μετά από την δίμηνη υποχρεωτική αναστολή λόγω της πανδημίας και όλα τα καταστήματα της παραλιακής ζώνης είχαν φροντίσει να είναι έτοιμα να υποδεχθούν τους πελάτες τους, προέκυψε η αιφνιδιαστική απαγόρευση ανάπτυξης τραπεζοκαθισμάτων στον αιγιαλό.

Ως αιτία επικλήθηκε, από την αστυνομική δύναμη, η μη ύπαρξη της αναγκαίας άδειας για την μίσθωση του αναγκαίου χώρου. Πώς όμως επέβαλλε αυτή τη νομιμότητα η αστυνομική διεύθυνση την πρώτη μέρα μετά το lockdown ;; Με τίνος εντολή; Μήπως με την παραίνεση της δημοτικής αρχής;

Δεν το γνωρίζουμε.

Αυτό όμως που γνωρίζουμε είναι πως θα μπορούσε με δύο απλούς ενδεχόμενα τρόπους να μην δημιουργηθεί αυτή η αναστάτωση στους επαγγελματίες.

Όπως μας μεταφέρθηκε από επαγγελματίες της παραλιακής ζώνης της Περαίας τις δύο αυτές προτάσεις έθεσε στην διοίκηση ο Γιάννης Μαυρομάτης, ο οποίος ζητά έκακτη σύγκληση δημοτικού συμβουλίου για την άμεση αντιμετώπιση και διευθέτηση του προβλήματος.

Το πρώτο που θα μπορούσε να γίνει (δεδομένης της ομόφωνης στήριξης από το δημοτικό συμβούλιο) είναι η παροχή μιας προσωρινής άδειας με τη σφραγίδα του Δήμου Θερμαϊκού στους δικαιούχους μέχρι την αίτηση και καταβολή των διακιολογητικών.

Το δεύτερο θα μπορούσε να είναι κατάθεση υπεύθυνων δηλώσεων από τους καταστηματάρχες για παράταση των αδειών για ένα επιπλέον έτος.

Και στις δύο περιπτώσεις δεν θα εθίγετο η νομιμότητα, δεδομένου ότι ο έλεγχος από την Κτηματική Υπηρεσία δεν θα γίνει πριν τις 15 Ιουλίου.

Καλή διάθεση και συνεργασία χρειάζεται για ένα πρόβλημα που δημιουργήθηκε από μια γραφειοκρατική αντίληψη και στενότητα χρόνου.

Προκύπτουν όμως και κάποια ακόμη ερωτήματα.

Η νέα ΚΥΑ ήταν αναμενόμενη. Κάθε τρία χρόνια εκδίδεται νέα. Και εξ όσων γνωρίζουμε βρίσκεται στα χέρια της διοίκησης του Δήμου εδώ και 12 μέρες. Δεν ήταν αρκετές ώστε να μεθοδευτεί η ομαλή μετάβαση στις νέες συνθήκες και η μη ταλαιπωρία και αγανάκτηση των επαγγελματιών.


Τελευταία ενημέρωση:

Αύριο στις 10 πμ θα πραγματοποιηθεί συγκέντρωση των επισιτιστών Θερμαϊκού στο Δημαρχείο και μάλιστα προγραμματίζεται σύνδεση με τηλεοπτικό κανάλι εθνικής εμβέλειας για την ανάδειξη του προβλήματος που ταλαιπωρεί τον κλάδο.
Με τις περσινές τιμές εισιτηρίου, με προβληματισμούς αναφορικά με την έλευση τουριστών και  με  μέτρα ασφαλείας  λόγω των συνεπειών της πανδημίας του νέου κορονοϊού προβλέπεται να ξεκινήσουν μέσα στον Μάϊο  τα δρομολόγια της τουριστικής θαλάσσιας συγκοινωνίας στον Θερμαϊκό κόλπο.
Ο «Κωνσταντής», ο οποίος κάνει το σέρβις του σε καρνάγιο της περιοχής, θα κάνει το πρώτο του ταξίδι μέχρι το τέλος Μαΐου.
Δεύτερο καράβι που θα μπει στη γραμμή είναι ένα νέο σκαρί η "Καλυψώ". 
Ο περιορισμός κατά το ήμισυ του αριθμού των επιβατών, λόγω κορονοϊού είναι ένας παράγοντας που επηρεάζει σημαντικά τα έσοδα καθώς και την βιωσιμότητα της πολύ σημαντικής επιχειρηματικής δραστηριότητας για τα ανατολικά παράλια του κόλπου. Περαία, Ν. Επιβάτες  και Αγία Τριάδα αναμένουν το ξεκίνημα των δρομολογίων και προσδοκούν επισκέπτες στις όμορφες παραλίες της περιοχής.



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου




Το ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑΡΧΩΝ ΕΠΙΣΙΤΙΚΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΔΗΜΟΥ ΘΕΡΜΑΙΚΟΥ συμμετέχει στην πανελλήνια διαμαρτυρία

ΑΔΕΙΕΣ ΚΑΡΕΚΛΕΣ - EMPTY CHAIRS
Η ΕΣΤΙΑΣΗ ΑΠΑΙΤΕΙ ΔΕΝ ΕΠΑΙΤΕΙ,
menoumeoloimazi, των Σωματείων και των Ενώσεων εστίασης.

Έτσι για την Τετάρτη 6/5 στις 17:30 καλεί τα μέλη του να δώσουν την παρουσία τους, στην παραλιακή πλατεία της Περαίας (κάτω από το εκκλησάκι) για την πραγμάτωση διαμαρτυρίας του κλάδου, σχετικά με τα μέτρα που ανακοινώθηκαν και τα αιτήματα του κλάδου σχετικά με την επαναλειτουργία, καταθέτοντας παράλληλα σχετικό υπόμνημα στα σχετικά υπουργεία.

Έκτακτη σύγκληση δημοτικού συμβουλίου ζητούν με αίτημά τους οι δεκαπέντε σύμβουλοι των παρατάξεων "Θερμαϊκός - Νέα Πορεία", "Συμμετέχω - Θερμαϊκός", "Δράση Πολιτών" και "Λαϊκή Συσπείρωση". Ζητούν  την Αναμόρφωση του Προϋπολογισμού ώστε να είναι δυνατή η εφαρμογή μέτρων ανακούφισης των επαγγελματιών του Δήμου. Μάλιστα προτείνουν συγκεκριμένα μέτρα τα οποία δεν πήρε η διοίκηση στην τελευταία αναμόρφωση προϋπολογισμού της 24ης Μαρτίου.
Το αίτημα όπως επιδόθηκε στην Πρόεδρο του Δημοτικού Συμβουλίου:

ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΜΕΤΡΩΝ ΑΝΑΚΟΥΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΩΝ

Οι 15 Δημοτικοι Σύμβουλοι των παρατάξεων «Θερμαϊκός - Νέα Πορεία», της οποίας ηγείται ο Γιάννης Μαυρομάτης, «Συμμετέχω - Θερμαϊκος», της οποίας ηγείται ο Θεόδωρος Τζέκος, «Δραση Πολιτών» με επικεφαλής τον Γιώργο Χατζηβαλάση και «Λαϊκη Συσπείρωση» με επικεφαλής την Ντίνα Μώραλη (σε εφαρμογή των διατάξεων του άρθρου 67 παρ. 2 εδάφ. α΄ του Ν. 3852/2010, όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 74 του Ν. 4555/2018) κατέθεσαν κοινή αίτηση στην πρόεδρο του Δημοτικού Συμβουλίου, με την οποία ζητούν την έκτακτη σύγκληση αυτού με θέματα αποκλειστικά για την εφαρμογή μέτρων ανακούφισης των Επαγγελματιών για όσο χρονικό διάστημα πληγώνεται από τα μέτρα περιορισμού της διασποράς του κορωνοϊού.

Συγκεκριμένα ζητούν από την Αναμόρφωση του Προϋπολογισμού και την τροποποίηση των κωδικών:
α) Μισθώματα,
β) Κοινόχρηστοι χώροι και
γ) Ανταποδοτικά τέλη, έτσι ώστε να επέλθει:

• Απαλλαγή όλων των επαγγελματιών από την πληρωμή κοινόχρηστων χώρων για όλο το χρονικό διάστημα που ισχύουν οι διατάξεις για το περιορισμό της διάδοσης του COVID-19.

• Απαλλαγή όλων των επαγγελματιών από την καταβολή ανταποδοτικών τελών καθαρισμού και φωτισμού για το χρονικό διάστημα που ισχύουν οι διατάξεις για το περιορισμό της διάδοσης του COVID-19

• Μείωση κατά 40% όλων των επαγγελματικών μισθωμάτων ακινήτων που εκμισθώνει ο Δήμος.


Την αίτηση υπογράφουν με αλφαβητική σειρά οι:

ΓΙΑΚΗΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ
ΚΑΡΑΜΑΝΛΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΜΑΡΓΑΡΙΤΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΜΑΥΡΟΜΑΤΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ
ΜΗΛΙΟΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΤΟΥ ΑΘΑΝΑΣΙΟΥ
ΜΗΛΙΟΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΤΟΥ ΔΗΜΗΤΡΙΟΥ
ΜΩΡΑΛΗ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ
ΠΑΖΑΡΟΠΟΥΛΟΣ ΘΡΑΣΥΜΒΟΥΛΟΣ
ΠΑΣΧΑΛΙΔΟΥ ΠΑΡΘΕΝΑ
ΠΛΑΣΤΗΡΑ ΚΑΛΙΤΣΑ
ΣΑΜΑΚΟΒΛΗΣ ΑΓΓΕΛΑΚΗΣ
ΤΖΕΚΟΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
ΧΑΚΗΣ ΓΡΑΜΜΑΤΑΣ
ΧΑΤΖΗΒΑΛΑΣΗΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΧΑΤΖΗΧΡΙΣΤΟΦΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ

Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Άλλη μία καινοτομία στην απατεωνιά και κλεψιά παρουσιάζει ο κλάδος των τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής εν μέσω πανδημίας. Με την τελευταία ΠΝΠ προστέθηκαν οι εν λόγω εταιρίες στην λίστα με τις σημαντικά πληττόμενες επιχειρήσεις. Σκανδαλώδες από μόνο του και χωρίς κανένα αποδεικτικό στοιχείο, καθώς είναι οι εταιρίες που κατεξοχήν μπορούν να συνεχίσουν την λειτουργία τους με τηλε-εργασία. Από την άλλη οι εργαζόμενοι που βρίσκονται σε καθεστώς τηλε-εργασίας συνεχίζουν με αμείωτο ρυθμό να δουλεύουν (που μπορεί να υπερβαίνει και το συμβατικό ωράριο) με δικά τους πλέον τα λειτουργικά έξοδα, τα μέσα ατομικής προστασίας, την ευθύνη των εταιρικών δεδομένων, κλπ.

Οι καταγγελίες των εργαζομένων από εταιρίες του κλάδου είναι χαρακτηριστικές της διάθεσης των εργοδοτών να αρπάξουν ότι μπορούν με την πρώτη ευκαιρία. Ενώ η δουλειά συνεχίζεται με καθεστώς τηλεργασίας, δηλωμένο ή αδήλωτο, μετά την δημοσίευση της τελευταίας ΠΝΠ μπαίνουν σε αναστολή εργασίας. Χωρίς δισταγμό όμως οι εργοδότες ζητάνε(και πολλές φορές εκβιάζουν) τους εργαζόμενους να συνεχίσουν να δουλεύουν για τις 45 μέρες που θα πάρουν το επίδομα των 800 ευρώ και αυτοί απλά θα συμπληρώσουν την διαφορά του μισθού. Δηλαδή αρπάζουν τα 800 ευρώ για την μισθοδοσία και άλλα τόσα για τις ασφαλιστικές εισφορές.

Οι εργοδότες βρήκαν μια χρυσή ευκαιρία στην περίοδο του κορονοϊού, με τις αντεργατικές ΠΝΠ που ψήφισε η κυβέρνηση, να εκμεταλλευτούν ακόμα πιο άγρια τους εργαζόμενους. Με την μονομερής επιβολή της τηλε-εργασίας και την απομόνωση των εργαζομένων, άνοιξε ο δρόμος για την κλοπή του επιδόματος και την μετάθεση του δώρου Πάσχα για το καλοκαίρι.

Ακόμα και με τηλε-εργασία εμείς οι εργαζόμενοι πρέπει να συνεχίσουμε να έχουμε επαφή, να σπάσουμε την απομόνωση και να απαντήσουμε συλλογικά στις επιθέσεις της εργοδοσίας.

  • Άμεση καταβολή του δώρου Πάσχα
  • Αυστηρή τήρηση του ωραρίου
  • Απόλυτος διαχωρισμός της επαγγελματικής με την προσωπική ζωή
  • Αποζημίωση για την χρήση του προσωπικού εξοπλισμού και των λειτουργικών εξόδων
Πρέπει να αποφύγουμε την παγίδα της ατομικοποίησης που κρύβει η τηλε-εργασία, γιατί μέσα από αυτήν προσφέρεται η ευκαιρία για δημιουργία απεργοσπαστικού μηχανισμού, δυσμενή μεταβολή των συμβάσεων εργασίας, υπονόμευση της συλλογικής οργάνωσης και δράσης που μειώνει την αποτελεσματικότητα των συλλογικών διεκδικήσεων.

Να μην πληρώσουμε εμείς ξανά την κρίση τους! Με ενότητα, αλληλεγγύη και οργάνωση να προετοιμάσουμε την μαχητική υπεράσπιση των δικαιωμάτων μας. Να σταματήσουμε την αντεργατική επίθεση και την ασυδοσία των εργοδοτών. Να επιβάλουμε την κατάργηση των μνημονίων και του Νέου Σύστηματος Εκμετάλλευσης, που οδηγούν τους εργαζόμενους σε ασθένειες, στην φτώχεια και την εξαθλίωση.

ΑΝΤΕΠΙΘΕΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Με κύριο μήνυμα μένουμε_κοντά στον επαγγελματία και στα πλαίσια της πρωτοβουλίας του υπουργείου Ψηφιακής Διακυβέρνησης #DigitalSolidarityGR, μία ομάδα νέων ανθρώπων με έδρα τη Θεσσαλονίκη και συμμετοχή άλλων από Αθήνα, Ιωάννινα, Ηράκλειο & Ξάνθη προσφέρουν εντελώς δωρεάν υπηρεσίες διαχείρισης μέσων κοινωνικής δικτύωσης.

Οι επιχειρήσεις που πλήττονται από τα απαραίτητα μέτρα, για τον περιορισμό της εξάπλωσης του COVID-19 θα έχουν τη δυνατότητα επαγγελματικής υποστήριξης από μία ομάδα ανθρώπων που ειδικεύεται στα social media και την επικοινωνία.

Λιανεμπόριο, Εμπορικά καταστήματα, Εστίαση, Φιλοξενία, Αισθητική/Κομμωτική, Γυμναστήρια και δεκάδες επαγγέλματα που αυτή τη στιγμή παραμένουν κλειστά ή υπό ειδικό καθεστώς λειτουργίας μπορούν να συμμετέχουν σε αυτή την ενέργεια συμπληρώνοντας την αίτηση εδώ https://bit.ly/2U42gJU εντελώς δωρεάν και χωρίς απολύτως καμία δέσμευση.

Για περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με τη δράση επικοινωνήστε μαζί μας στο 231 30 55 015, 697 177 1941 ή στο info@sharesa.gr

O Κωνσταντίνος Καλαμίδας επικεφαλής της ενέργειας αυτής δήλωσε σχετικά στο ΑΠΕ-ΜΠΕ τα εξής:

Δεν σας κρύβουμε πως και εμείς τις πρώτες μέρες ως άνθρωποι της αγοράς μουδιάσαμε στον άκουσμα των αυστηρών μέτρων. Ωστόσο σκεφτήκαμε γρήγορα πως τη δεδομένη χρονική στιγμή οι επιχειρήσεις οφείλουν όσο τίποτε άλλο να μην χάσουν την επικοινωνία με τον πελάτη/επισκέπτη τους. Είμαστε εδώ για να τους βοηθήσουμε και να σχεδιάσουμε από κοινού δημοσιεύσεις που θα κλείσουν τη «φυσική» απόσταση που έχουν οι επιχειρήσεις με το κοινό τους. Ας αποδείξουμε πως ο όρος κοινωνική ευθύνη μπορεί να γίνει σημαία όλων, για το καλό όλων μας».

Αίτηση Συμμετοχής




Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου
Συνεχίζεται μια διαμάχη που ξεκίνησε μέρες πριν μεταξύ διοίκησης Τσαμασλή και δημοτικών παρατάξεων της μειοψηφίας, με αφορμή τα μέτρα στήριξης και ανακούφισης των επιχειρηματιών που θα πρέπει να πάρει η δημοτική αρχή.
Το έναυσμα δόθηκε από την απάντηση που έδωσε ο Αντιδήμαρχος Οικονομικών σε μια ανάρτηση του δημοτικού συμβούλου Γιώργου Λαζαρίδη. Στην ανάρτησή του ο σύμβουλος ζήτησε:

την απαλλαγή των καταστημάτων υγειονομικού ενδιαφέροντος από την καταβολή τελών χρήσης κοινοχρήστου χώρου, ως μια έμπρακτη πρόθεση του δημοτικού συμβουλίου να στηρίξει τον κλάδο και τους επιχειρηματίες που κινδυνεύουν με οικονομική καταστροφή, καθώς εκτιμώ ότι θα χαθεί μεγάλο μέρος της θερινής περιόδου. Τα συγκεκριμένα μέτρα ανακούφισης τα αντέχει ο προϋπολογισμός του δήμου και δεν κινδυνεύει με κατάρρευση ακόμη και στην περίπτωση που δεν θα υπάρξει οικονομική επιχορήγηση από το κράτος, που θεωρώ απίθανο να μην συμβεί. Ταυτόχρονα, σημαντική βοήθεια στην αγορά μπορεί να προσφέρει η άμεση καταβολή των οφειλόμενων υποχρεώσεων του δήμου προς ιδιώτες και επιχειρήσεις, τονώνοντας τη ρευστότητα στην αγορά. Το τελευταίο προβλέπεται στην αναμόρφωση που εισηγείται ο αντιδήμαρχος οικονομικών, και πρέπει να πραγματοποιηθεί με τον γρηγορότερο δυνατό ρυθμό. Είναι η ώρα να αποδείξουμε το ενδιαφέρον μας με πράξεις και όχι με λόγια και δηλώσεις.
Απάντησε άμεσα ο Αντιδήμαρχος Οικονομικών Κώστας Κούτουκας, χαρακτηρίζοντας κατ' ουσίαν λαϊκιστή, τον φίλο του και παλιό συνεργάτη του στη διοίκηση Γιάννη Αλεξανδρή, αφού θεώρησε πως με τα λεγόμενα και παρατηρήσεις του "παραβιάζει ανοιχτές θύρες".
Απ΄ ότι φαίνεται ο λαϊκισμός είναι σαν τον κορονοιό, χτυπά ανεξέλεγκτα οιονδήποτε, ακόμη και τους φίλους μας. Ενώ λοιπόν εχθές μας έψεγε ότι λαϊκίζαμε, διότι δεν είχαμε το δικαίωμα να λάβουμε πριν τις αποφάσεις της πολιτείας, ανακουφιστικά οικονομικά μέτρα για τους δημότες μας, σήμερα μας εγκαλεί γιατί, την Παρασκευή που βγήκε η πρόσκληση για σύγκληση του Δ.Σ. δεν συμπεριελάμβανε τα εν λόγω μέτρα!Μην προσπαθείτε να παραβιάσετε «ανοιχτές θύρες»! Η προτροπή σας «ότι είναι η ώρα να αποδείξουμε το ενδιαφέρον μας με πράξεις και όχι με λόγια και δηλώσεις» να απευθυνθεί σε άλλους, οι οποίοι εδώ και δεκαπέντε μέρες τηρούν με θρησκευτική ευλάβεια το «μένουμε σπίτι» και πετούμε πέτρες συμπληρώνω εγώ!

Εμείς καθημερινά δίνουμε αγώνα με την παρουσία μας για να κρατήσουμε όρθιο τον μηχανισμό του Δήμου, προκειμένου να υπηρετεί τους Δημότες! Είμαι σίγουρος ότι έχουμε την εμπιστοσύνη των δημοτών και να είναι σίγουροι ότι θα σταθούμε πλάι τους όπως ανέφερα την περασμένη Παρασκευή.
Η κόντρα επιδεινώθηκε με ανάρτηση - απάντηση του επικεφαλής της παράταξης του Γιώργου Λαζαρίδη. Ο Νίκος Παράσχου πλέον μίλησε ξεκάθαρα για αλαζονεία και προσήψε εγωπάθεια και λαϊκισμό στην διοίκηση Τσαμασλή:
Όταν ο λαϊκισμός -η εγωπάθεια και η αλαζονεία της εξουσίας ενός τόπου, αποτελούν το τρίπτυχο πάνω στο οποίο ,επένδυσε να διοικήσει, τότε αποτελεί άμεση ανάγκη ,να αλλάξει τα χαρακτηριστικά του πυρήνα της επένδυσης, πριν χαθεί μία ακόμη τετραετία για τον τόπο μας.Για να γίνω κατανοητός παρακαλώ ,να ταξιδέψετε λίγο μαζί μου, στα γραφόμενά μου ,τα οποία εξάλλου, αποτελούν καταγραφή πραγματικών γεγονότων με μερικά σχόλια.Το Υπουργείο Εσωτερικών μετά από πρόταση του προέδρου της ΚΕΔΕ κ.Παπαστεργίου - Δημάρχου Τρικάλων- αποφάσισε το πάγωμα των Δημοτικών τελών των επιχειρήσεων,των κοινοχρήστων χώρων, ανταποδοτικών τελών καθαριότητας, μισθωμάτων των δημοτικών ακινήτων και προστίμων για μη πληρωμένα δημοτικά τέλη και βεβαιωμένες οφειλές των επιχειρήσεων αυτών που επλήγησαν.
ΠΡΑΞΗ 1η:Υψηλόβαθμο μέλος της Διοίκησης πολύ συμπαθές και εργατικότατο ,σε ανάρτησή του στο διαδύκτιο δείχνοντας υπέρμετρο λαϊκισμό, ανέφερε ότι η Διοίκηση επεξεργάζεται μετά από εισήγηση του Δημάρχου κάθε νόμιμο μέτρο ,το οποίο θα ανακουφίσει τους πληττόμενους οικονομικά στον τόπο μας-ενώ προηγήθηκε η ανακοίνωση του Υπουργείου Εσωτερικών.Θα περίμενα από σας κ.Αντιδήμαρχε που σας έχω σε πολύ μεγάλη εκτίμηση να πείτε ότι μετά από την απόφαση του ΥΠ.ΕΣ. η διοίκηση του Δήμου εξετάζει μέτρα ανακούφισης των πληγέντων επιχειρήσεων του τόπου μας.Στην πράξη αυτή η Διοίκηση επέδειξε Λαϊκισμό .
ΠΡΑΞΗ 2η:Ο Δημοτικός μας σύμβουλος Γεώργιος Λαζαρίδης με αγαθή πρόθεση , πρότεινε να συμπεριλάβει η διοίκηση στο πρώτο θέμα της ημερήσιας διάταξης του Δημοτικού συμβουλίου της Τρίτης 24/3 ,αφού θα μετέθετε για λίγες μέρες την ημερομηνία του Συμβουλίου,μέτρα ανακούφισης των επιχειρήσεων του τόπου μας,σύμφωνα με την απόφαση του Υπουργείου,προτείνοντας μάλιστα ,η πρόνοια να ληφθεί , για το σύνολο των επιχειρήσεων και όχι μόνο για όσες έκλεισαν,με την παράλληλη στήριξη των επιχειρηματιών που κινδυνεύουν με οικονομική καταστροφή.Μετά την πρόταση αυτή θα περίμενα από τον αντιδήμαρχο οικονομικών,επειδή γνωρίζω την ακεραιότητά του αφενός και την εκτίμηση που τρέφει στον Γιώργο Λαζαρίδη αφετέρου,ότι θα προέβαινε με τους αρμοδίους υπηρεσιακούς παράγοντες, στις αναγκαίες τροποποιήσεις της εισήγησης του θέματος έτσι ώστε, να συμπεριλάβει τα μέτρα στήριξης των επιχειρηματιών του Δήμου μας ,μεταθέτοντας την ημερομηνία σύγκλησης του Δημοτικού Συμβουλίου.Αντί όμως να πράξη τα παραπάνω αυτονόητα, επανήλθε με νέα ανάρτησή του στην οποία αποκαλεί τον φίλο του Λαζαρίδη Γιώργο λαϊκιστή, χρησιμοποιώντας μάλιστα την πρόταση<<ο λαϊκισμός είναι σαν τον κορονοϊο , χτυπά ανεξέλεγκτα οιονδήποτε,ακόμη και φίλους μας>>.Μετά τα παραπάνω αναφερόμενα η Διοίκησηζητά από τα μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου να υπερψηφίσουν την αναμόρφωση του προϋπολογισμού.
Σαν επικεφαλής της παράταξης <<ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ για τον Θερμαϊκό>> προτείνω να επανεξετάσει η Διοίκηση την πρόταση, του Λαζαρίδη και να συμπεριλάβετε τα μέτρα για την ανακούφιση των επιχειρηματιών για να προχωρήσουμε όλοι μαζί ενωμένοι στη βελτίωση της καθημερινότητάς μας και στην ανακούφιση των επιχειρηματιών μας. 
Σας δηλώνω χωρίς ίχνος συνομωσιολογίας ούτε τρομολαγνείας ότι η τραγική αλήθεια είναι η εξής :εάν οι εκατοντάδες επιχειρηματίες της περιοχής μας όπου εργάζονται χιλιάδες συνδημότες μας ,δεν τύχουν της ανάλογης στήριξης από την πολιτεία και από τον Δήμο θα οδηγηθούνε μετά το προσωρινό κλείσιμο ,σε ΟΡΙΣΤΙΚΟ,,με όλες τις αυτονόητες αλυσιδωτές δυσμενείς συνέπειες για τον τόπο μας!!!

Ο επίλογος, τουλάχιστον μέχρι σήμερα της διένεξης ήρθε με άρθρο του Γιώργου Λαζαρίδη με τίτλο "ΣΤΟΥ ΚΟΥΦΟΥ ΤΗΝ ΠΟΡΤΑ ΟΣΟ ΘΕΛΕΙΣ ΒΡΟΝΤΑ!", που ακολουθεί:

Στο Δημοτικό συμβούλιο σήμερα και καταθέσαμε με μέηλ την άποψή μας για τη συζήτηση της αναμόρφωσης προϋπολογισμού. Για άλλη μια φορά η διοίκηση του Γιώργου Τσαμασλή απέφυγε τη συναίνεση, επιλέγοντας να κρυφτεί πίσω από ένα φασιστικό νόμο που ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΙ ΣΕ ΔΗΜΟΤΙΚΟΥΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΥΣ ΤΗΝ ΑΡΝΗΤΙΚΗ ΨΗΦΟ.
Θα συνεχίσετε βέβαια να ακούτε από τον ίδιο και τους στενούς του συνεργάτες "κορώνες" περί συναίνεσης και συνεργασίας. Αυτά όμως αφορούν τη δική μας συνεργασία, αφού από την πλευρά του δεν κάνει δεκτά ούτε τα πιο απλά αιτήματα, που μοναδικό στόχο έχουν την ανακούφιση ομάδων συμπολιτών μας, που καταστρέφονται καθημερινά.
Γνωρίζω καλά ότι θα γίνω αποδέκτης νέου γύρου απαξιωτικών επιθέσεων, αλλά δεν με αγγίζουν.
Όπως μόνος μου έγραφα για το σκάνδαλο των led όταν οι παρατάξεις Μαυρομάτη και Τσαμασλή ομοννοούσαν και υπερψήφιζαν την ολοκλήρωση του έργου, το ίδιο θα κάνω και τώρα, αγνοώντας την όποια ενδεχόμενα θετική γνώμη έχει για την διοίκηση Τσαμασλή η κοινωνία.

Η θέση μας στο δημοτικό συμβούλιο:

"Σταθερή επιδίωξη της παράταξής μας αποτελεί η εύρυθμη λειτουργία του Δήμου προς όφελος των συμπολιτών μας. Για το λόγο αυτό προσφέρουμε τη στήριξή μας στη διοίκηση ώστε να ενεργεί προς την κατεύθυνση αυτή. Όπως γνωρίζετε υπερψηφίσαμε τον οικονομικό προϋπολογισμό και θα επιθυμούσαμε να κάνουμε το ίδιο και στην πρώτη και μεγάλη αναμόρφωσή του. Διαπιστώνουμε όμως ότι παρά την τεράστια κρίση που προκαλείται στην αγορά από τα περιοριστικά μέτρα λειτουργίας των επιχειρήσεων και την απαγόρευση κυκλοφορίας των πολιτών ΚΑΝΕΝΑ ΜΕΤΡΟ ΣΤΗΡΙΞΗΣ ΤΟΥΣ δεν περιλαμβάνεται στην αναμόρφωση που έρχεται προς ψήφιση. Ζητάμε να συμπεριληφθεί για το σύνολο των επιχειρήσεων πάγωμα των δημοτικών τελών για 6 μήνες, απαλλαγή των καταστημάτων που χρησιμοποιούν δημοτικό κοινόχρηστο χώρο από την καταβολή τελών χρήσης, μείωση των ενοικίων δημοτικών ακινήτων κατά το μέγιστο ποσοστό που επιτρέπει η Νομοθεσία. Γνωρίζοντας ότι απαιτείται προεργασία για τον υπολογισμό του κόστους μιας δέσμης μέτρων και την ανάλογη αναπροσαρμογή κωδικών ώστε να ισοσκελιστεί ο προϋπολογισμός προτείνουμε την αναβολή του θέματος, διότι ήταν αδύνατον πρακτικά να συνεργαστούμε με την υπηρεσία του δήμου, ώστε να καταθέσουμε ολοκληρωμένη και υπεύθυνη πρόταση, καθώς υπήρξε μόνο μια διαθέσιμη ημέρα κι αυτή σε καθεστώς απαγόρευσης μετακινήσεων λόγο του κορονοϊού. Για το θέμα της αναβολής ζητούμε να ενημερωθούν όλες οι δημοτικές παρατάξεις και να τεθεί σε ψηφοφορία"






Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

H Γερμανία θα προστατεύσει τις εγχώριες επιχειρήσεις από ξένες εξαγορές, διαβεβαίωσαν μιλώντας στο Reuters δύο κορυφαίοι πολιτικοί της χώρας, καθώς οι κεφαλαιοποιήσεις των εταιρειών στη μεγαλύτερη οικονομία της Ευρώπης χτυπήθηκαν από την πανδημία του κορονοϊού.

Οι υπουργοί έχουν ήδη υποσχεθεί στήριξη της ρευστότητας για τις επιχειρήσεις κι έχουν θεσπίσει μέτρα που διευκολύνουν την ευέλικτη μείωση του χρόνου εργασίας αντί της απολύσης των εργαζομένων. Το υπουργικό συμβούλιο πρόκειται να αποφασίσει για περαιτέρω μέτρα στήριξης τη Δευτέρα, αναφέρει το πρακτορείο.

Ο γερμανικός δείκτης DAX, ο οποίος περιλαμβάνει τις 30 μεγαλύτερες εισηγμένες εταιρείες της χώρας, έχει χάσει πάνω από το ένα τρίτο της αξίας του τον περασμένο μήνα.

Αυτό έχει αυξήσει τον κίνδυνο οι διεθνείς εταιρείες να μπορούν να αγοράσουν τις γερμανικές εταιρείες με μεγάλη έκπτωση.

«Θα αποφύγουμε το ξεπούλημα των γερμανικών οικονομικών και βιομηχανικών συμφερόντων. Δεν υπάρχει χώρος για ταμπού: Πρέπει να είναι δυνατή η προσωρινή και περιορισμένη κρατική στήριξη καθώς και οι συμμετοχές και οι εξαγορές», δήλωσε ο υπουργός Οικονομίας Πέτερ Αλτμάιερ.

Στόχος η ελαχιστοποίηση του αντίκτυπου

Οι εταιρείες αυτοκινήτων συγκαταλέγονται στις μεγαλύτερες ζημιές, ενώ οι μετοχές των Daimler, Continental και Volkswagen μειώθηκαν κατά 44-48% τις τελευταίες τέσσερις εβδομάδες.

Ο Μάρκους Σέντερ, πρωθυπουργός της Βαυαρίας, όπου εδρεύουν βαριά ονόματα όπως η Siemens και η BMW, δήλωσε ότι όλες οι νομικές επιλογές πρέπει να διερευνηθούν για να εμποδίσουν τις πιθανές εξαγορές γερμανικών εταιρειών.

«Αν οι περισσότερες οικονομίες της Βαυαρίας και της Γερμανίας καταλήξουν σε ξένα χέρια όταν αυτή η κρίση τελειώσει … τότε δεν είναι μόνο μια κρίση για την υγεία, αλλά μια βαθιά αλλοίωση της παγκόσμιας οικονομικής τάξης», ανέφερε.

«Πρέπει να στηρίξουμε τον εαυτό μας για αυτό».

Η Γερμανία δεν θα φεισθεί προσπαθειών για να βοηθήσει την οικονομία της να αντιμετωπίσει την κρίση του κορωνοϊού και βρίσκεται σε συζητήσεις με τους εταίρους της στην Ευρωπαϊκή Ένωση για το πώς να ελαχιστοποιήσει τον οικονομικό αντίκτυπο της επιδημίας, δήλωσε άλλωστε την Παρασκευή εκπρόσωπος του γερμανικού υπουργείου Οικονομικών.

«Είμαστε σε συνομιλίες με τους Ευρωπαίους εταίρους μας για το πώς μπορούμε να βγούμε από την κρίση σε καλή κατάσταση», δήλωσε ο Ντένις Κόλμπεργκ, ερωτηθείς εάν η Γερμανία είναι έτοιμη να στηρίξει την έκδοση ευρωομολόγων για να χρηματοδοτηθεί ένα πακέτο μέτρων στήριξης της οικονομίας στην ευρωζώνη.



πηγή



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Κάποιοι σε όλους τους καιρούς, κάνουν τις μπάζες τους .....
Βρίσκουν την κρίση ως ευκαιρία.
Και καλά αυτό μπορεί να γίνεται για οποιοδήποτε εμπορικό προϊόν και την αφέλεια που ελλοχεύει στο μυαλό του κάθε ανυποψίαστου, ώστε να υποκύπτει και να προσφέρει κέρδη στους "έξυπνους" επιχειρηματίες.
Στην περίπτωσή μας όμως, όταν το προϊόν βρίσκεται σε ανεπάρκεια, σχεδόν βρίσκεται υπό εξαφάνιση προφανώς δεν πρόκειται για εμπορικό δαιμόνιο αλλά για κάτι άλλο.
Θα έχετε δει, σε όλα τα κανάλια, την "προσφορά" ενός αντισηπτικού 100 ml και 6 (έξι μασκών) στην εκπληκτική τιμή των 14.90€ συν 10 € έξοδα αποστολής.
Είναι μια "προσφορά" που εξοργίζει .....
Στα 10 λεπτά ήταν η τιμή της μάσκας πριν την έλευση του κορονοϊού. Πόσες χιλιάδες έκαναν καβάντζα οι επιτήδειοι;;;

Καλώς όπως μαθαίνουμε ζήτησε εισαγγελική έρευνα η Έλενα Ακρίτα αφού υπάρχει  η συγκεκριμένη τηλεπώληση στην τηλεόραση για τα προϊόντα αυτά σε τιμές «χρυσάφι».
Μαζί της !!!!


Σύμφωνα με πληροφορίες από το  ΑΠΕ-ΜΠΕ,  ένας πόλεμος προσέλκυσης επιστημόνων με στόχο την πατέντα το εμβολίου ( που ακόμα δεν έχει ανακαλυφθεί) έχει ξεσπάσει μεταξύ των Ηνωμένων Πολιτειών και της Γερμανίας.
Η διαμάχη έχει ως αντικείμενο και επιδίωξη την διασφάλιση της αποκλειστικότητας ενός εμβολίου κατά του νέου κορονοϊού που αναπτύσσεται σε γερμανικό εργαστήριο, όπως αποκαλύπτεται στην χθεσινή έκδοση της Γερμανικής  Die Welt.

Σύμφωνα με την γερμανική εφημερίδα, ο Ντόναλντ Τραμπ προσπαθεί να προσελκύσει με την βοήθεια μεγάλων χρηματικών πόρων Γερμανούς επιστήμονες που εργάζονται για την παρασκευή εμβολίου κατά του νέου ιού, εξασφαλίζοντας έτσι την αποκλειστικότητα για τις Ηνωμένες Πολιτείες. Στην περίπτωση αυτή, το εμβόλιο «θα ήταν αποκλειστικά για τις Ηνωμένες Πολιτείες», δήλωσε πηγή της γερμανικής κυβέρνησης.

Από την πλευρά του το Βερολίνο προσπαθεί να διατηρήσει τον έλεγχο επί της εταιρείας αυτής, προτείνοντας με την σειρά του προνομιακούς οικονομικούς όρους.

Ο ανταγωνισμός αυτός αφορά την εταιρεία βιοτεχνολογίας CureVac, με έδρα το Τούμπινγκεν στην Βάδη-Βιρτεμβέργη. Διαθέτει επίσης παραρτήματα στην Φρανκφούρτη και στην Βοστώνη. Η εταιρεία ιδρύθηκε το 2000 και εμφανίζεται ως επιχείρηση που ειδικεύεται στην «ανάπτυξη θεραπειών κατά του καρκίνου, θεραπειών με βάση τα αντισώματα, αγωγών για σπάνιες νόσους και εμβολίων». Το εργαστήριο αυτό εργάζεται σήμερα σε σύμπραξη με το Institut Paul-Ehrlich, που ειδικεύεται στην έρευνα για τα εμβόλια και αναφέρεται στο γερμανικό υπουργείο Υγείας, για την παρασκευή εμβολίου κατά του Covid-19.

«Η γερμανική κυβέρνηση ενδιαφέρεται πολύ η ανάπτυξη εμβολίων και ενεργών φαρμακευτικών συστατικών κατά του νέου κορονοϊού να πραγματοποιηθεί στην Γερμανία και την Ευρώπη», επιβεβαίωσε εκπρόσωπος του υπουργείου Υγείας της Γερμανίας στην die Welt. Ως προς αυτό, «η κυβέρνηση βρίσκεται σε εντατικές διαβουλεύσεις με την CureVac», πρόσθεσε η ίδια πηγή.

Ο επικεφαλής της CureVac Daniel Menichella προσεκλήθη στις 2 Μαρτίου στον Λευκό Οίκο για να συναντηθεί με τον Ντόναλντ Τραμπ, τον αντιπρόεδρο Μάικ Πενς και εκπροσώπους φαρμακευτικών εταιρειών που ασχολούνται με την αντιμετώπιση της επιδημίας Covid-19, ανακοίνωσε στην ιστοσελίδα της η εταιρεία, χωρίς να αποκαλύψει τις οικονομικές προσφορές που της έγιναν.

«Είμαστε πολύ σίγουροι για την ικανότητά μας να αναπτύξουμε ένα ισχυρό εμβόλιο σε διάστημα λίγων μηνών», είχε δηλώσει τότε ο Daniel Menichella σε ανακοίνωση Τύπου που εκδόθηκε από την εταιρεία του.

Στην ανακοίνωση αναφερόταν ότι η CureVac προσβλέπει στην εκκίνηση των κλινικών δοκιμών «στις αρχές του καλοκαιριού 2020».
Με πληροφορίες από ΑΠΕ-ΜΠΕ, AFP
πηγή

Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

«Η εξέλιξη των τιμών πράγματι είναι ανοδική. Μάλιστα, επειδή έχω το δελτίο θα σας το διαβάσω. Απολυμαντικά, λοιπόν, από τις 27 Φεβρουαρίου μέχρι και τη χθεσινή ημέρα, η αύξηση είναι περίπου από το 1 ευρώ στα 3 ευρώ» ανέφερε ο υπουργός Ανάπτυξης και Επενδύσεων, Άδωνις Γεωργιάδης, μιλώντας στο ραδιόφωνο του ΣΚΑΪ.

Ισχυρίστηκε, δε, ότι η αύξηση «δεν είναι μικρή ποσοστιαία, αλλά όχι και αδικαιολόγητη», αναπτύσσοντας το επιχείρημα της «ελεύθερης αγοράς» περί προσφορά, ζήτησης και κόστους. Ναι, ακόμα και στις συνθήκες πανδημίας ο κύριος Άδωνις Γεωργιάδης μιλάει με αυτούς τους όρους. Καταφέρνει, δηλαδή, να γίνεται τελάλης της «ελεύθερης αγοράς» του μαυραγοριτισμού, δηλαδή του επίσημου μαυραγοριτισμού!

Τα επιχειρήματα του Γεωργιάδη δεν σταμάτησαν εδώ. Υποστήριξε ότι: «Έχουμε πει, ότι σε περίπτωση που κρίνουμε ότι χρειαστεί, θα είμαστε εκεί για να παρέμβουμε με έκτακτα διοικητικά μέτρα, όπως αυτά που είναι τα δελτία που κάνουν άλλες χώρες. Βεβαίως και θα μπορούσαμε να βάλουμε και πλαφόν. Όμως ακόμα πιστεύω ότι η μάχη πρέπει να δοθεί με μία υπευθυνότητα κράτους, πολιτών και επιχειρήσεων. Ξέρετε καλά ότι όταν παίρνεις μέτρα τέτοιου τύπου σε προϊόντα που έχουν ζήτηση και με κρίσεις, αυτό που δημιουργείς είναι μαύρη αγορά».

Τι κάνει, λοιπόν, 0 υπουργός Γεωργιάδης; Νομιμοποιεί τη μαύρη αγορά στην επίσημη αγορά, δικαιολογώντας τον τριπλασιασμό της τιμής! Κι όλα αυτά την περίοδο που η αισχροκέρδεια πάνω στην αγωνία των ανθρώπων μετατρέπεται σε «ιός» (διαβάστε εδώ)

Να θυμίσουμε ότι ο τύπος αυτός είναι ο ίδιος που αντιμετωπίζει τον σκοταδισμό της Ιεράς Συνόδου (για τη θεία κοινωνία από την οποία… δεν κολλάει ο κορωνοϊος) με οπαδικούς όρους και ατάκες όπως αυτές που ακολουθούν: «Πιστεύεις εσύ; Πιστεύεις;». Την εκκλησία «την εμπιστεύομαι, έχει υπεύθυνη κρίση», «οι άθεοι να μείνουν μόνοι τους, όχι με μας» (διαβάστε εδώ).


πηγή

Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Εκατό χιλιάδες μοναδικά καλαμάκια από σιτάρι, αποτελούν την πρώτη μεγάλη ποσότητα από «staramakia», που παρήγαγε, πριν από λίγες μέρες, Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση (ΚΟΙΝΣΕΠ) στο Κιλκίς, αξιοποιώντας το υποπροϊόν μιας καλλιέργειας που είναι ευρέως διαδεδομένη στην περιοχή.

Έχοντας ως ορμητήριο ένα κτίριο στο Μεταλλικό Κιλκίς, όπου εγκατέστησαν τη μονάδα παραγωγής, τα μέλη της ΚΟΙΝΣΕΠ κάνουν πλέον πράξη μια ιδέα με οικολογικό και κοινωνικό πρόσημο, στο πλαίσιο και των αρχών της κυκλικής οικονομίας. Μέσα από την ΚΟΙΝΣΕΠ, άνεργοι Έλληνες και πρόσφυγες στο Κιλκίς βρήκαν εργασία αλλά και ένα νέο όραμα για τον τόπο τους, που «χτυπήθηκε» ανελέητα από την οικονομική κρίση.

Πλέον, εννέα άτομα που απαρτίζουν την ΚΟΙΝΣΕΠ και άλλοι τέσσερις εργαζόμενοι, στον χώρο μιας πρώην βιοτεχνίας που είχε μείνει ανοίκιαστος για παραπάνω από 15 χρόνια, «εμφυσούν», μέσα από τα καλαμάκια σταριού, το όραμά τους.






«Δεν είναι μόνο ένα καλαμάκι, είναι ένα προϊόν που προέρχεται από την τοπική παραγωγή, που μπορεί να καλύψει μέρος της ζήτησης στην Ελλάδα, που δίνει θέσεις εργασίας στο Κιλκίς και αποτελεί μέρος μιας κίνησης κυκλικής οικονομίας, αφού έχουμε ζητήσει από τις καφετέριες του Κιλκίς, να μας δίνουν το υπόλειμμα του καφέ κι εμείς ως αντάλλαγμα, να τους δίνουμε δωρεάν "staramakia"», εξηγεί στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο Στέφανος Καμπέρης.

Ήδη, σε συνεργασία με την ομάδα Food Treasure, έχουν συλλεχθεί περίπου 400 κιλά υπολειμμάτων καφέ, με στόχο να αναμειχθούν σε λέβητα βιομάζας με υπολείμματα της παραγωγικής διαδικασίας από τα «staramakia» και να παράγουν τη θερμική ενέργεια της βιοτεχνίας.

Καλαμάκι και αναδευτήρι από σιτάρι

Γενικότερα, από τα παραγόμενα σιτάρια, η ταξιανθία αλέθεται και γίνεται αλεύρι και το υπόλοιπο μέρος, είτε απορρίπτεται είτε χρησιμοποιείται ως ζωοτροφή. «Φέτος όμως, πήραμε το υποπροϊόν, το υπόλοιπο δηλαδή μέρος, από 10 θερισμένα στρέμματα συμβατικής καλλιέργειας και υπολογίζουμε να φτιάξουμε 600.000 φυσικά καλαμάκια που μπορούν να αντικαταστήσουν τα πλαστικά», εξηγεί ο κ. Καμπέρης.

«Στα θετικά που έχει το "staramaki"», προσθέτει, «αποτελεί το γεγονός ότι η μη πορώδης του επιφάνεια δεν μουλιάζει, ούτε με ζεστό ούτε με κρύο νερό και άρα, μπορεί να μείνει στον καφέ επί ώρες, σε αντίθεση με τα χάρτινα καλαμάκια που κυκλοφορούν στην αγορά προς αντικατάσταση του πλαστικού». Είναι ενδεικτικό ότι στην Κίνα, που έχουν καλαμάκι από σιτάρι, δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί για τις ανάγκες της ελληνικής αγοράς με την ...πολύωρη κατανάλωση φραπέ, αφού η ποικιλία του ασιατικού σταριού είναι πολύ λεπτή και μουλιάζει εύκολα.

Διέξοδος στην ανεργία

Στη μονάδα παραγωγής, τα καλάμια καθαρίζονται, αποστειρώνονται, ξεπλένονται, στεγνώνονται, περνώντας από 4 ελέγχους ποιότητας, με όλες σχεδόν τις εργασίες να γίνονται με τα χέρια. Σκυμμένος, πάνω στον πάγκο διαλογής, κόβοντας στο απαιτούμενο ύψος τα καλάμια, εργάζεται και ο 24χρονος Αμπντούλ, πρόσφυγας από τη Συρία, που βρίσκεται τα τελευταία 4 χρόνια στην Ελλάδα.

«Θέλω να μείνω εδώ, οι άνθρωποι στο Κιλκίς είναι υπέροχοι και με τη δουλειά αυτή έχω ένα μέλλον», λέει στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο νεαρός πρόσφυγας, ο οποίος φοιτά σε ελληνικό σχολείο, ενώ η Ντίνα Σιάκα από το Κιλκίς, που δουλεύει προς το παρόν εθελοντικά, θεωρεί ότι το μεγαλόπνοο αυτό εγχείρημα θα δώσει ώθηση στην οικονομία του τόπου.

Άλλωστε, η μέχρι τώρα ανταπόκριση στην ιδέα για το μοναδικό αυτό καλαμάκι, είναι εντυπωσιακή καθώς, σύμφωνα με τον κ. Καμπέρη, «μας έχουν καλέσει από όλη την Ελλάδα και μας έχουν ζητήσει 280 εκατομμύρια "staramakia"»!

Η ΚΟΙΝΣΕΠ όμως, προς το παρόν, μπορεί να ανταποκριθεί μόνο σε προωθητικές ενέργειες, όπως μιας μεγάλης εταιρείας, που παρήγγειλε 100.000 τεμάχια και άλλα 4.000 καλαμάκια που ζήτησε η Ευρωπαϊκή Ενωτική Αριστερά - Βόρεια Πράσινη Αριστερά στο Ευρωκοινοβούλιο (Gue/NGL).

«Σκεφτείτε ότι επειδή όλη η διαδικασία γίνεται στο χέρι, το κόστος παραγωγής για ένα μόνο "staramaki" είναι 13 λεπτά», διευκρινίζει ο κ. Καμπέρης, προσθέτοντας ότι το καλαμάκι, αν πλυθεί από τον καταναλωτή και στεγνώσει, μπορεί να επαναχρησιμοποιηθεί.

Συσκευασία από καλάμι Δοϊράνης

Η συσκευασία που θα περιέχει τα «staramakia» ήταν ένα ζήτημα που απασχόλησε και συνεχίζει τα απασχολεί τα μέλη της ΚΟΙΝΣΕΠ. Η λύση που προκρίνουν για τις εμπορικές συσκευασίες είναι τα χάρτινα κουτιά, ενώ μέλος τους, που κατάγεται από τη Δοϊράνη, πρότεινε ένα προϊόν που αφθονεί στην περιοχή, τα καλάμια!

«Μαζέψαμε καλάμια με μεγάλη διάμετρο, τα αποστειρώσαμε και τα μετατρέψαμε σε θήκες, ως μία πειραματική συσκευασία για την παρουσίαση του προϊόντος μας. Εντούτοις, για να καλύψουμε τις ανάγκες της αγοράς, δεν αρκούν τα καλάμια όλης της λίμνης!», σημειώνει ο εμπνευστής της ιδέας Αντώνης Βουρδογιάννης.

Τα πλάνα ανάπτυξης της ΚΟΙΝΣΕΠ περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, την καλλιέργεια και αξιοποίηση σιταριού και σε άλλες περιοχές ώστε να μην υπάρχουν συγκεντρωτικές παραγωγικές μονάδες. Παράλληλα, έχουν δημιουργήσει φόρμουλα με τα ειδικά χαρακτηριστικά που πρέπει να διαθέτει το καλάμι που τους ενδιαφέρει ώστε, αν τα πληροί όλα, να το αγοράζουν στην μέγιστη τιμή των 40 ευρώ το στρέμμα.

Συμπαραστάτες στο εγχείρημά τους έχουν τους οργανισμούς, «Choose Love», «GWBF» και «Shapiro Foundation», οι οποίοι έχουν συνεισφέρει συνολικά 55.000 δολάρια.

Συντάκτης: Νατάσα Καραθάνου/ΑΠΕ-ΜΠΕ





Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Πρόσκληση συμμετοχής στην “IFT Belgrade 2020” απευθύνει στους επιχειρηματίες της περιοχής η Αντιδημαρχία Τουρισμού, Αθλητισμού & Πολιτισμού του Δήμου Θερμαϊκού.

Πιο συγκεκριμένα, στο πλαίσιο προβολής και προώθησης του Δήμου σε νέες τουριστικές αγορές, με στόχο την ενίσχυση των τουριστικών ροών, καλούνται όσοι επιθυμούν να λάβουν μέρος να επικοινωνήσουν με την Αντιδημαρχία και να δηλώσουν συμμετοχή στα τηλέφωνα: 2392027000 ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση visitthermaikos@gmail.com.
Σε περίπτωση που υπάρχει υλικό τουριστικής προβολής θα πρέπει να παραδοθεί στο κεντρικό γραφείο της Αντιδημαρχίας Τουρισμού, Αθλητισμού και Πολιτισμού (περιοχή ΚΑΠΠΑ 2000) Περαία, το αργότερο μέχρι ώρα 14.00΄, την Τρίτη 18 Φεβρουαρίου 2020.

Στη Διεθνή Έκθεση Τουρισμού “IFT Belgrade 2020”, που αποτελεί θεσμό για όλα τα Βαλκάνια, αφού πραγματοποιείται για 40 και πλέον χρόνια, ο Δήμος Θερμαϊκού θα επιχειρήσει την παρθενική εμφάνισή του με στόχο να τονώσει το τουριστικό ρεύμα από τη Σερβία προς την περιοχή μας, αφού ο αριθμός των Σέρβων, που επισκέφθηκαν τη χώρα μας τα τελευταία χρόνια, αγγίζει το ένα εκατομμύριο.

Φέτος, σύμφωνα με τους υπεύθυνους, οι εκθέτες θα ξεπεράσουν τους 1.000 από 50 χώρες, ενώ αναμένεται να την επισκεφθούν 12.500 επιχειρηματίες, 1.000 δημοσιογράφοι και 70.000 επισκέπτες.

Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Μόλις πριν τέσσερις εβδομάδες ο δήμαρχος Θερμαϊκού, όπως και στελέχη της διοίκησής του πρόβαλλαν με αναρτήσεις τους - αλλά και με εντυπωσιακές φωτο από άλλες περιοχές - την δημιουργία μαζί με την Ναυπηγοεπισκευαστική Ζώνη (που όπως φάνηκε δεν ήθελε κανένας δήμος της Μητροπολιτικής Ενότητας Θεσσαλονίκης)  και ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΟΥ ΚΑΤΑΦΥΓΙΟΥ ΣΚΑΦΩΝ στη Ν. Μηχανιώνα.

Η ανάρτηση εδώ:

Ομόφωνα ψηφίστηκε από το Δημοτικό συμβούλιο Δήμου Θερμαϊκού, η πρόταση μας για την δημιουργία, κατασκευή, λειτουργία ναυπηγοεπισκευαστικής ζώνης αλλά και τουριστικό καταφύγιο (Μαρίνα τουριστικών σκαφών) στα όρια του Δήμου Θερμαϊκού (Ν. Μηχανιώνα). Εκατοντάδες θέσεις εργασίας δημιουργούνται στην περιοχή μας! Ο Δήμος Θερμαϊκού γίνεται πόλος έλξης επενδύσεων που δημιουργούν προοπτική ανάπτυξης & ουσιαστικά γίνεται το επίκεντρο ΣΥΓΧΡΟΝΩΝ αναπτυξιακών επενδύσεων.#ΘΕΡΜΑγΙΚΟΣ #ΓΙΩΡΓΟΣ_ΤΣΑΜΑΣΛΗΣ#ΔΗΜΟΣ_ΘΕΡΜΑΪΚΟΥ

Χθες διαπιστώσαμε σε εμπεριστατωμένο ρεπορτάζ (εδώ), που δημοσίευσε η ιστοσελίδα voria πως έχει συμφωνηθεί από Καράογλου, Γεωργιάδη και Καϊτεζίδη (υπουργό Μακεδονίας Θράκης, υπουργό Ανάπτυξης και Επενδύσεων και Δήμαρχο Πυλαίας - Χορτιάτη αντίστοιχα) η επανεκκίνηση του πρότζεκτ κατασκευής σύγχρονης μαρίνας δυναμικότητας 440 σκαφών στο μικρό κομμάτι του Δήμου Πυλαίας που προσεγγίζει τον Θερμαϊκό κόλπο.

Μάλιστα αυτό θα γίνει στον «τουριστικό λιμένα Πυλαίας» όπως ονομάζεται, και περιλαμβάνει μια σειρά από υποδομές εξυπηρέτησης των σκαφών που θα ελλιμενίζονται, μεταξύ των οποίων και επτά κτήρια (τέσσερα μονώροφα και τρία διώροφα) συνολικής δομήσιμης επιφάνειας 5.547 τ.μ. Έχουν μάλιστα προσδιοριστεί και οι χρήσεις των κτηρίων. Το πρώτο θα φιλοξενεί καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος, λιμενικό σταθμό και χώρους υγιεινής, το δεύτερο γραφεία διοίκησης, πληροφορίες, ιατρείο, Τράπεζα, αποθήκη αποσκευών και χώρους υγιεινής και το τρίτο θα είναι το φυλάκιο εισόδου. Επίσης, το τέταρτο κτήριο θα φιλοξενεί καταστήματα yachting, εμπορικά καταστήματα, καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος και χώρους υγιεινής. Το πέμπτο κτήριο προορίζεται για yachting club (με εξωτερικό εξώστη), lockers, χώρους υγιεινής, λουτήρες και αποδυτήρια, το έκτο για πλυντήρια και χώρους υγιεινής και το τελευταίο κτήριο για επισκευή και συντήρηση σκαφών.


Αφού συγχαρούμε τον Δήμαρχο Καϊτεζίδη για την αναγγελία αυτής της επιτυχίας, θα ρωτήσουμε τον Δήμαρχο Θερμαϊκού κ. Τσαμασλή αν εξακολουθεί να ισχύει η ανακοίνωσή του για την δημιουργία μαρίνας τουριστικών σκαφών στη Ν. Μηχανιώνα.

Γιατί δε νομίζουμε να "χωρούν" δύο ανάλογα καταφύγια σε τόσο μικρή απόσταση μεταξύ τους.


του ακτιβιστή

Μερικά χρόνια μετά τις οργανωμένες αντιδράσεις των κατοίκων για την τροποποίηση του ρυμοτομικού ( επί διοίκησης Γιάννη Αλεξανδρή) με την οποία μειωνόταν το φάρδος της Λαμπράκη από 20 σε 14 μέτρα είχαμε διαδοχικές δικαστικές αποφάσεις (τελευταία από το ΣΤΕ) με τις οποίες απορρίπτεται η τότε χαριστική (όπως είχε χαρακτηριστεί) απόφαση του δημοτικού συμβουλίου.




Υπάρχει όμως μια έντονη ανησυχία περιοίκων κατοίκων, που εκφράζεται μέσω του Συνδέσμου κατοίκων, για την τελευταίες εργασίες του επιχειρηματία του ξενοδοχειακού συγκροτήματος με τις οποίες και το φάρδος της Λαμπράκη περιορίζεται μπροστά από την είσοδο του ξενοδοχείου του και σε αυθαίρετες παρεμβάσεις στο οδόστρωμα επιδίδεται δημιουργώντας προβλήματα διέλευσης σε πεζούς και οχήματα.

Εξ όσων γνωρίζουμε δεν υπάρχει ανάλογο έργο που να πραγματοποιεί ή να ελέγχει η Αντιδημαρχία Τεχνικών Υπηρεσιών του Δήμου Θερμαϊκού και γι' αυτό οι κάτοικοι έχουν προβεί σε επανειλημμένες καταγγελίες στο Αστυνομικό Τμήμα Θερμαϊκού αλλά και στον Δήμο Θερμαϊκού.

Και παρά τις απαντήσεις των αρμοδίων του αστυνομικού τμήματος πως δεν έχουν περιπολικό να στείλουν στην περιοχή έχει καταγραφεί παρουσία αστυνομικού αυτοκινήτου παρκαρισμένου μπροστά από το ξενοδοχείο σε άσχετες ή και νυχτερινές ώρες.





Δυστυχώς οι εργασίες συνεχίζονται. Πρόσκαιρα μόνο σταματούν όταν διατυπώνεται η απειλή για παρέμβαση του αρμόδιου εισαγγελέα.

Εκτός όμως από το στραγγάλισμα της οδού Λαμπράκη με αμφισβητούμενες νόμιμες ενέργειες από πλευράς του επιχειρηματία υπάρχει διαπιστωμένος κίνδυνος πλημμύρας στις παρακείμενες οικίες αλλά και στο ίδιο το ξενοδοχειακό συγκρότημα αφού η απόληξη του ρέματος της Λαμπράκη με τον, μικρό σε διατομή, αγωγό ομβρίων έχει εξαιτίας των οικοδομικών και εργασιών τοποθέτησης κυβόλιθων στο οδόστρωμα φρακάρει. Με αποτέλεσμα στην παραμικρή βροχή η Λαμπράκη να μετατρέπεται σε χείμαρρο.





Μεταφέρουμε λοιπόν τις εύλογες ανησυχίες των κατοίκων που φοβούνται και νέες καταστροφές των περιουσιών τους. Χαρακτηριστικά αναφέρουν πως έχουν επιβαρυνθεί με δεκάδες χιλιάδες ευρώ για επισκευές των οικιών τους από την τελευταία πλημμύρα και φοβούνται για νέα συμφορά.

Να περιμένουμε την υπεύθυνη άποψη του δήμου Θερμαϊκού - και γιατί όχι; - της διεύθυνσης του αστυνομικού τμήματος Θερμαϊκού;










Είναι ένα αριστούργημα! Το ντοκιμαντέρ Αμερικανικό Εργοστάσιο, που προβάλλεται στο Netflix από τις 21 Αυγούστου καταγράφοντας ρεκόρ θεαματικότητας, αναμετριέται με τα πιο μεγάλα και ακανθώδη ζητήματα που θέτει η εποχή μας. Τα θέματα που ανοίγει είναι δεκάδες• κι είμαι σίγουρος πώς αν το έβλεπα και τρίτη φορά θα διέκρινα κι άλλα ερωτήματα που θέτει: Τα εργατικά δικαιώματα, με πρώτο και κύριο το ζήτημα των αμοιβών, οι συνθήκες εργασίας, οι πολιτιστικές διαφορές μεταξύ των λαών, ο ρόλος των συνδικάτων, η εργοδοτική αυθαιρεσία, ο χαρακτήρας του καθεστώτος στην Κίνα, η μετανάστευση, η σημασία του Τύπου, η διάρκεια της εργάσιμης ημέρας, η εργατική αλληλεγγύη, το περιεχόμενο της εργασίας, η αντικατάσταση της ζωντανής εργασίας από τη νεκρή (μηχανές) και, το σημαντικότερο όλων, η σημασία των άμεσων ξένων επενδύσεων. Κάθε νέα επένδυση από το εξωτερικό, ακόμη κι αν είναι πραγματική επένδυση κι όχι ιδιωτικοποίηση δηλαδή αλλαγή ιδιοκτησίας όπως κατά κόρον συμβαίνει, είναι ευεργετική για την οικονομία και επωφελής για τους εργαζόμενους που θα βρουν δουλειά; Το συμπέρασμα που συνάγεται από την ταινία δεν είναι το προφανές, αυτό τουλάχιστον που παπαγαλίζεται με ευκολία σε χώρες όπως η Ελλάδα, όπου οι ξένες επενδύσεις έχουν αναχθεί όχι απλώς σε πανάκεια, αλλά και σε μέτρο αξιολόγησης μιας οικονομίας…

Το ντοκιμαντέρ ξεκινάει με το κλείσιμο μιας αυτοκινητοβιομηχανίας στα απόνερα της κρίσης του 2008. Τη θλίψη των απολυμένων εργατών διαδέχεται η αισιοδοξία όταν η κινέζικη Fuyao επενδύει 500 εκ. δολ. σε μια μονάδα κατασκευής τζαμιών για αυτοκίνητα και προσλαμβάνει 2.000 εργάτες. Οι περισσότεροι εξ αυτών ήταν απολυμένοι κι είχαν περάσει χρόνια στην ανεργία, έχοντας χάσει ακόμη και το σπίτι τους, όπως δηλώνει μπροστά στο φακό μια έγχρωμη εργάτρια. Η απότομη προσγείωση πραγματοποιείται πριν ακόμη ξεκινήσει τη δραστηριότητά της η κινέζικη θυγατρική όταν στη διαδικασία επιλογής προσωπικού γίνεται σαφές πώς δεν πρόκειται να προσληφθούν συνδικαλισμένοι. Επίσης, όταν γίνεται καθαρό ότι το ωρομίσθιο θα είναι πολύ πιο χαμηλό, σε σχέση με τα χρήματα που κέρδιζαν οι εργάτες από την προηγούμενη δουλειά τους. Η ταινία έχει ως βασικό άξονα δράσης το σωματείο, συγκεκριμένα το United Auto Workers, που συγκεντρώνει τον κόσμο της αυτοκινητοβιομηχανίας.



Η σύγκρουση προοικονομείται όταν στα εγκαίνια της μονάδας ο τοπικός γερουσιαστής Σέροντ Μπράουν αφήνει ανοιχτό το ενδεχόμενο να αποφασίσουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι για το αν θα γραφτούν στο συνδικάτο, προκαλώντας την αντίδραση όχι μόνο της κινέζικης ιδιοκτησίας, αλλά και της διοίκησης που αποτελούταν από Αμερικανούς όπως επέλεξαν οι νέοι επενδυτές για να εξασφαλίσουν την αποτελεσματικότερη διαχείριση του ανθρώπινου παράγοντα. Εις μάτην…

Η πλοκή, αν μπορεί να χαρακτηριστεί έτσι, κορυφώνεται όταν το προσωπικό του Αμερικανικού εργοστασίου καλείται να ψηφίσει για το αν θα συγκροτηθεί ή όχι σωματείο. Η κινέζικη ιδιοκτησία στο ενδιάμεσο έχει δείξει το πιο επιθετικό της πρόσωπο απολύοντας την αμερικανική διοίκηση, πρωτοπόρους εργάτες κι εργάτριες κι επιβάλλοντας απάνθρωπες συνθήκες εργασίας. Το χάσμα «γεφυρώνεται» όταν οι Κινέζοι προσλαμβάνουν, έναντι 1 εκ. δολ., μια αμερικανική εταιρεία συμβούλων επιχειρήσεων που είναι εξειδικευμένη στη διάλυση των σωματείων. Πρόκειται για μια από τις πολλές επιχειρήσεις που εφαρμόζουν τόσο εργαλεία του σύγχρονου μάνατζμεντ όσο και τις δοκιμασμένες τακτικές του Μακαρθισμού και του Χούβερ, προκειμένου να επιτύχουν το φιλελεύθερο ιδεώδες που αντιμάχεται κάθε συλλογική έκφραση πιστεύοντας ότι ακυρώνει τον ελεύθερο ανταγωνισμό. Κι αν όχι αυτόν σίγουρα τα κέρδη της ιδιοκτησίας… Το αποτέλεσμα της ψηφοφορίας δεν δικαιώνει τους αγωνιστές εργάτες που προσέτρεξαν στο σωματείο για να διεκδικήσουν τα δικαιώματά τους, δείχνοντας τη δεινή θέση στην οποία έχει βρεθεί η σημερινή εργατική τάξη κολλημένη στον τοίχο από την ανεργία και την υπερχρέωση.

Το ίδιο το ντοκιμαντέρ όμως αποτελεί μια απρόβλεπτη και πειστική υπεράσπιση των συλλογικών αγώνων και της συνδικαλιστικής δράσης. Το αποτέλεσμα δεν θα ήταν αυτό που βλέπουμε στις οθόνες μας αν ο Μπάρακ και η Μισέλ Ομπάμα, που είχαν την ευθύνη της παραγωγής, δεν ανέθεταν τη σκηνοθεσία στη Τζούλια Ράιχερτ και τον Στίβεν Μπόγκναρ. Η Ράιχερτ έχει στο βιογραφικό της σπουδαία ντοκιμαντέρ με σημαντικότερα το Union Maids για τις προσπάθειες οργάνωσης των γυναικών τη δεκαετία του 1930 και το Seeing Red που αναφέρεται στην ιστορία του Αμερικάνικου Κομμουνιστικού Κόμματος. Πιο πρόσφατα δε, κατέγραψε με το φακό της το κλείσιμο του εργοστασίου της General Motors στο Ντέιτον, αναδεικνύοντας τις συνέπειες της κρίσης του 2008 στον κόσμο της εργασίας. Εδώ πιθανά βρίσκεται και ο συνδετικός κρίκος με τον πρώην αμερικανό πρόεδρο, Μπάρακ Ομπάμα, δεδομένου ότι το βάπτισμα του πυρός ως πρόεδρος το έλαβε με ένα αμφιλεγόμενο πακέτο διάσωσης της αμερικανικής αυτοκινητοβιομηχανίας που το 2008 δέχτηκε έναν πρωτοφανή κλυδωνισμό. Ωστόσο, η διάσωση των δύο αμερικανικών αυτοκινητοβιομηχανιών (General Motors και Chrysler) δεν έγινε χωρίς τη θυσία εργατικών δικαιωμάτων! Ως όρος για την διάθεση 18 δισ. δολ. από τα λεφτά των αμερικανών φορολογουμένων προβλεπόταν και η καρατόμηση εργατικών δικαιωμάτων στο πλαίσιο συμφωνίας της νεοπαγούς τότε κυβέρνησης Ομπάμα με το συνδικάτο UAW. Ο Ομπάμα πιθανά επιστρέφει στον …τόπο του εγκλήματος για να δείξει ότι η δική του συμφωνία ήταν το μικρότερο κακό, σε σύγκριση με ό,τι ερχόταν…

Όπως άλλωστε συμβαίνει και με τις συνθήκες εργασίας. Κανείς δε θα διαφωνήσει ότι οι συνθήκες εργασίας στις ισχυρότερες αμερικανικές πολυεθνικές Amazon, τα Wall Mart και τα Mac Donald’s αποτελούν τη μεγαλύτερη απειλή για τις εργατικές κατακτήσεις. Υπάρχουν όμως και χειρότερα όπως το περίφημο 996 (δουλειά από τις 9 το πρωί μέχρι τις 9 το βράδυ για 6 ημέρες την εβδομάδα), που είναι κανόνας στην τομέα της πληροφορικής της Κίνας, όπως και σε πολλούς άλλους κλάδους. Σε τέτοιο βαθμό ώστε οι Κινέζοι πληροφορικάριοι εξεγέρθηκαν αξιοποιώντας την παγκόσμια πλατφόρμα ανάπτυξης λογισμικού GitHub, η οποία ανήκει στην Microsoft, όπου προγραμματιστές όλου του κόσμου μοιράζονται κώδικα και εργαλεία λογισμικού. Το ενδιαφέρον μάλιστα είναι ότι η Κίνα, κατά την προσφιλή της τακτική πολύ πρόσφατα είχε απαγορεύσει την πρόσβαση σε αυτή την ιστοσελίδα, όπως έχει κάνει με το Facebook, Twitter κι άλλες πλατφόρμες. Αναγκάστηκε όμως να υποχωρήσει κατόπιν διαμαρτυριών των κινέζων μηχανικών που έμεναν εκτός των τεχνολογικών εξελίξεων. Ο αναβρασμός ενάντια στην υπερεργασία ξεκίνησε με αφορμή ένα ποστ που εμφανιζόταν να έχει αναρτηθεί από το χρήστη 996icu, σα να λέμε 996μεθ εκ του όρου Μονάδα Εντατικής Θεραπείας! Έκτοτε, η απήχηση του θέματος ήταν τεράστια. Το δικό του μάλιστα ενδιαφέρον έχει το γεγονός ότι ακόμη και το Twitter για ένα χρονικό διάστημα μπλόκαρε αναρτήσεις που περιείχαν συνδέσμους στο 996.ICU, εγείροντας την ανησυχία μήπως ο δημοφιλής τόπος αναρτήσεων του προέδρου Τραμπ αναπαράγει τα μοντέλα κινέζικης λογοκρισίας. Γρήγορα ωστόσο το μπλοκάρισμα στο Twitter ακυρώθηκε, με την εταιρεία να δικαιολογείται επικαλούμενη τον αλγόριθμο αντιμετώπισης ανεπιθύμητων αναρτήσεων. Στην ίδια λίστα κινέζοι χρήστες ανάρτησαν και μια άλλη μαύρη λίστα εταιρειών όπου οι εργαζόμενοι δουλεύουν ακόμη περισσότερες από 72 ώρες. Μεταξύ αυτών είναι η κινέζικη γιγαντιαία πολυεθνική λιανικής Alibaba, η κατασκευάστρια των κινητών τηλεφώνων Huawei, κ.α. Υπάρχουν επομένως κι ακόμη χειρότερα από το 996. Στον αντίποδα ωστόσο αυτών των τάσεων ξεχώρισε η λίστα 955, με εταιρείες που σέβονται το 40ωρο.


Ο νέος «ιός» λοιπόν της υπερεργασίας των 72 ωρών την εβδομάδα που εξαπλώνεται ταχύτατα ξεπερνάει και απειλεί ακόμη και τα αμερικανικά εργασιακά ήθη, συνιστώντας μια πρωτοφανή οπισθοδρόμηση για όλον τον ανεπτυγμένο καπιταλισμό. Η σημασία που αποδίδει επομένως η Τζούλια Ράιχερτ μόνο τυχαία δεν είναι κι ούτε μπορεί να ειπωθεί ότι αθωώνει τα κάτεργα της Silicon Valley… Επισημαίνει απλώς ότι έπονται και χειρότερα, κι όχι μάλιστα για το μακρινό μας μέλλον…


Στις μεγάλες αρετές του ντοκιμαντέρ περιλαμβάνεται η αποφυγή της προσωποποίησης των απειλών. Τα κοντινά πλάνα και οι προσωπικές ιστορίες των πρωταγωνιστών, είτε είναι εργάτες κι εργάτριες ένθεν κι ένθεν, είτε ο Αμερικανός πρόεδρος του εργοστασίου είτε ο κινέζος δισεκατομμυριούχος, δεν ενθαρρύνουν ρατσιστικές συμπεριφορές, ανάλογες αυτών που υποκινεί το σύνθημα του Τραμπ «Πρώτα η Αμερική». Οι στιγμές των πολιτιστικών ανταλλαγών μεταξύ Κινέζων κι Αμερικάνων εργατών, όταν οι Κινέζοι στις ΗΠΑ εξασκούνται στη χρήση όπλων κι οι Αμερικάνοι στην Κίνα μυούνται στα εξαντλητικά ωράρια και την εργασιακή πειθαρχία σε μια αίθουσα γεμάτη σφυροδρέπανα είναι από τις πιο ευρηματικές.

Με εξ ίσου μεγάλο ενδιαφέρον αναμένονται και τα επόμενα «παραδοτέα» της συμφωνίας που υπέγραψε το ζεύγος Ομπάμα με το Netflix. Μεταξύ αυτών θα είναι η μεταφορά σε ντοκιμαντέρ του νέου βιβλίου του Μάικλ Λιούις (συγγραφέα του καταπληκτικού βιβλίου Το μεγάλο σορτάρισμα, που γυρίστηκε και ταινία) με τίτλο Ο πέμπτος κίνδυνος. Το βιβλίο, που παρέμεινε στη λίστα των New York Times με τα ευπώλητα επί 14 εβδομάδες, στρέφεται ενάντια στην κυβέρνηση Τραμπ κι εν όψει των προεδρικών εκλογών θα οδηγήσει την πολιτική αντιπαράθεση στα ύψη…

πηγή


Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου

Με μια κοινή επιστολή τους ο Λάρι Πέιτζ και ο Σεργκέι Μπριν που οραματίσθηκαν και ίδρυσαν τη Google σε ένα γκαράζ στην Καλιφόρνια, υπέβαλαν παραίτηση από τις διευθυντικές τους θέσεις.

Τέλος εποχής για τη Google, όπου το «μυθικό» δίδυμο των 46χρονων συνιδρυτών της, ο Λάρι Πέιτζ και ο Σεργκέι Μπριν, παραιτούνται άμεσα από τα καθήκοντα τους ως διευθύνων σύμβουλος και πρόεδρος αντίστοιχα της μητρικής εταιρείας Alphabet.

Όμως, θα παραμείνουν στο διοικητικό συμβούλιό της, όπου θα ελέγχουν από κοινού πάνω από το 51% των ψήφων, συνεπώς αν και δεν θα «τρέχουν» πια την εταιρεία, συνεχίζουν να κρατούν τον έλεγχο της.

Τη θέση του διευθύνοντος συμβούλου στην Alphabet αναλαμβάνει ο 47χρονος διευθύνων σύμβουλος της Google Σουντάρ Πιντσάι, ο οποίος κατέχει κάτω από το 1% των μετοχών της εταιρείας.

Η Alphabet, που έχει υπό την «ομπρέλα» της πολλές θυγατρικές, δημιουργήθηκε το 2015 στο πλαίσιο αναδιάρθρωσης της ολοένα επεκτεινόμενης Google, η οποία με τη σειρά της είχε ιδρυθεί το 1998 σε ένα γκαράζ της Καλιφόρνια από τους Πέιτζ και Μπριν.

Όλα ξεκίνησαν στην οδό Santa Margarita 232 στο Stanford ASSOCIATED PRESS
Οι τελευταίοι «μετακόμισαν» από τη Google στην Alphabet, όταν αυτή δημιουργήθηκε, και τώρα αποφάσισαν να εγκαταλείψουν αυτά τα διευθυντικά καθήκοντα και να τα αναθέσουν στον θεωρούμενο ως πετυχημένο επικεφαλής της Google, τον ινδικής καταγωγής Πιντσάι.

Σε κοινή επιστολή τους το ιστορικό δίδυμο της Google που τη δημιούργησε εκ του μηδενός, αναφέρουν ότι θα παραμείνουν ενεργά εμπλεκόμενοι ως μέλη του ΔΣ, μέτοχοι και συνιδρυτές, προσθέτοντας ότι ήλθε η ώρα να απλοποιηθεί η δομή του μάνατζμεντ της εταιρείας. «Η Alphabet και η Google δεν χρειάζονται πια δύο διευθύνοντες συμβούλους και έναν πρόεδρο», επισημαίνουν και προσθέτουν ότι «θα αναλάβουν το ρόλο των υπερήφανων γονέων, προσφέροντας συμβουλές και αγάπη, αλλά όχι καθημερινή παρότρυνση», ενώ τόνισαν ότι «δεν υπάρχει καλύτερο πρόσωπο» από τον Πιντσάι να αναλάβει πλέον τα ηνία όλου του ομίλου.

Ο Larry Page και ο Sergey Brin ASSOCIATED PRESS
Ο Ινδός μηχανικός σπούδασε στα αμερικανικά πανεπιστήμια Στάνφορντ και Πενσιλβάνια, προτού προσληφθεί στη Google το 2004, όπου απέκτησε φήμη ως υπεύθυνος για την ανάπτυξη του προγράμματος διαδικτυακής πλοήγησης Chrome και στη συνέχεια αρκετών άλλων προϊόντων και υπηρεσιών.

Σε δήλωση του, σύμφωνα με το BBC και το πρακτορείο Ρόιτερς, ανέφερε ότι «οι ιδρυτές έδωσαν σε όλους μας μια απίστευτη ευκαιρία να αφήσουμε το στίγμα μας στον κόσμο» και δήλωσε ανυπόμονος «να δούμε πλέον προς τα πού θα πάμε, συνεχίζοντας το ταξίδι με όλους σας».

Σχεδόν σίγουρα, αυτό το ταξίδι δείχνει προς την τεχνητή νοημοσύνη, όμως ο δρόμος θα είναι στρωμένος με εμπόδια, καθώς οι κυβερνήσεις σε όλο τον κόσμο και οι οργανώσεις πολιτών εμφανίζονται ολοένα πιο νευρικές και απαιτητικές απέναντι στη Google και στις άλλες μεγάλες εταιρείες τεχνολογίας για διάφορους λόγους, από τη φοροαποφυγή και την καταπάτηση του ελεύθερου ανταγωνισμού έως την κατάχρηση των προσωπικών δεδομένων των χρηστών.



Πηγή: ΑΜΠΕ, το είδαμε εδώ



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου


της Φωτεινής Μαστρογιάννη

Από τα φλέγοντα ζητήματα της συζήτησης για την οικονομία είναι η οικονομική ανάπτυξη της χώρας. Στα πλαίσια αυτά δόθηκαν πρόσφατα διάφορες φορολογικές απαλλαγές για την ενίσχυση των επιχειρήσεων χωρίς όμως να είναι σαφές το στρατηγικό πλαίσιο για την ανάπτυξη της επιχειρηματικότητας, ειδικότερα των μικρομεσαίων επιχειρήσεων, παρά τα κατά καιρούς διάφορα προγράμματα που αναγγέλλονται και πραγματοποιούνται για τη στήριξή της.

Η επιχειρηματικότητα αναπτύσσεται όταν ο επιχειρηματίας διακρίνει επιχειρηματικές ευκαιρίες σε οποιεσδήποτε οικονομικές συνθήκες. Ωστόσο, η οικονομική κατάσταση μίας χώρας επηρεάζει τον τύπο της επιχειρηματικής δραστηριότητας γιατί παράγοντες όπως είναι το επίπεδο της οικονομικής ανάπτυξης, η σταθερότητα των μακροοικονομικών συνθηκών και το επίπεδο εισοδήματος και ανεργίας μπορούν να περιορίσουν τις επιχειρηματικές ευκαιρίες.

Όταν μία χώρα βιώνει παρατεταμένη οικονομική ανάπτυξη και σταθερές μακρο-οικονομικές συνθήκες (που δεν είναι δυστυχώς η περίπτωση της Ελλάδας) τότε είναι πιθανό ότι η μορφή της επιχειρηματικότητας που θα πραγματοποιείται να είναι μεγάλης προστιθέμενης αξίας για τη χώρα. Σε ένα τέτοιο περιβάλλον, ο χαμηλός βαθμός καινοτομίας και η χαμηλής αξίας επιχειρηματικότητα θα μειωθούν προς όφελος μίας υψηλής αξίας και καινοτόμου επιχειρηματικότητας λόγω της οικονομικής σταθερότητας.

Σε εποχές δύσκολων οικονομικών συνθηκών, όπως είναι η τελευταία δεκαετία που βιώνουμε στην Ελλάδα, η ενασχόληση με το επιχειρείν βρίσκεται αρχικά σε έξαρση όσον αφορά τη δημιουργία νέων επιχειρήσεων. Η έξαρση αυτή συχνά ακολουθείται από ένα μεγάλο αριθμό χρεοκοπιών και σε μείωση της χρηματοδότησης η οποία με τη σειρά της οδηγεί σε μείωση του αριθμού των νέων επιχειρήσεων.

Σύμφωνα με τους Wilderman et al. (1998),ο βαθμός ανεργίας είναι αυτός που παρέχει κίνητρα στους ανθρώπους να ασχοληθούν με την επιχειρηματικότητα δηλαδή με απλά λόγια, όταν κάποιος δεν μπορεί να βρει εργασία ως μισθωτός τότε καταφεύγει στο επιχειρείν εάν έχει κάποιο διαθέσιμο κεφάλαιο ή μπορεί να βρει διαθέσιμο κεφάλαιο. Άλλες μελέτες υποστηρίζουν όμως ότι ο βαθμός ανεργίας δεν επηρεάζει την έναρξη καινούριων επιχειρήσεων (Gomez & Spencer, 2004).

Σίγουρα όμως ο δείκτης επιχειρηματικότητας επηρεάζεται από το εισόδημα το οποίο και αποτελεί δείκτη ευημερίας. Όταν το επίπεδο εισοδήματος σε μία χώρα είναι υψηλό, τότε αυτό μεταφράζεται σε διαθεσιμότητα πόρων που διευκολύνει τη δημιουργία νέων επιχειρήσεων. Το κατά κεφαλήν εισόδημα ως οδηγός δημιουργίας νέων επιχειρήσεων υποστηρίζεται σε διαφορετικές μελέτες (Tan, Begley & Schock, 2005). Όσο πιο υψηλό είναι το διαχρονικό επίπεδο εισοδήματος τόσο υψηλότερος είναι ο βαθμός δημιουργίας νέων επιχειρήσεων. Συνεπώς, στη χώρα μας υπάρχει μία αντίφαση, από τη μία υποστηρίζουμε τη δημιουργία νέων επιχειρήσεων και από την άλλη το επίπεδο εισοδήματος διατηρείται σε χαμηλά επίπεδα.

Ως τρόπο αντίδρασης σε ένα δυσμενές οικονομικό περιβάλλον, οι επιχειρήσεις έχουν δύο επιλογές, είτε να συμπεριφέρονται με προ-κυκλικό τρόπο (δηλ. να περικόψουν τα κόστη, να μειώσουν και να εξορθολογίσουν τις επενδύσεις τους συμπεριλαμβανομένων των δαπανών για καινοτομία) ή να πάνε κόντρα στο ρεύμα και να διατηρήσουν ή ακόμα και να αυξήσουν την καινοτόμα δραστηριότητα δηλαδή με άλλα λόγια να συμπεριφερθούν αντι-κυκλικά (Filippetti & Archibugi,2011).

Η τελευταία αντίδραση εξηγείται από δύο αντίθετους μηχανισμούς δηλαδή τη δημιουργική συσσώρευση και τη δημιουργική καταστροφή (Archibugi et al., 2013a). Η δημιουργική συσσώρευση αφορά τη διαδικασία συνεχούς καινοτομίας των επιχειρήσεων σε κανονική βάση ακολουθώντας τις τεχνολογικές πορείες που έχουν επιλέξει (Pavitt, 1999). Ποιες όμως επιχειρήσεις μπορούν να καινοτομήσουν; Οι μεγάλες σε μέγεθος που μπορούν να επενδύσουν σημαντικά ποσά στην έρευνα και ανάπτυξη(Archibugi et al., 2013a) . Συνεπώς, οι διαρκείς προτάσεις και παραινέσεις από την ΕΕ για καινοτομία δεν αφορά, εκ των πραγμάτων, τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις.

Για να συνεχίσουμε όμως στην άλλη επιλογή που δεν είναι παρά η Σουμπετεριανή δημιουργική καταστροφή που αναφέρεται στην εμφάνιση νέων καινοτόμων («επιχειρηματιών») οι οποίοι μπορεί να μην ήταν δραστήριοι πριν την κρίση και οι οποίοι θέλουν να εκμεταλλευθούν την αναταραχή της κρίσης και να διεκδικήσουν τα μερίδια αγοράς των πρώην μονοπωλιακών επιχειρήσεων ή να εισάγουν νέες αγορές (Archibugi et al., 2013a). Ενδιαφέρον, θα ήταν να εξετασθεί ο αριθμός αυτός των νέων καινοτόμων επιχειρηματιών στην Ελλάδα.

Γενικότερα, η επένδυση στην Έρευνα και Ανάπτυξη (και άλλες μακροχρόνιες επενδύσεις) τείνει να είναι προ-κυκλική και μειώνεται κατά τη διάρκεια της ύφεσης, κάτι που παρατηρείται ιδιαίτερα στις επιχειρήσεις που αντιμετωπίζουν σημαντικούς πιστωτικούς περιορισμούς (Aghion et al., 2012). Ο λόγος για την προ-κυκλικότητα είναι ότι η επένδυση στην Έρευνα και Ανάπτυξη χρηματοδοτείται κυρίως από τις ταμειακές ροές και συστέλλεται κατά τη διάρκεια της ύφεσης λόγω της μειωμένης ζήτησης (Paunov, 2012a).

Επιπλέον, οι περιορισμοί στη δανειοδότηση που είναι συνηθισμένοι στις οικονομικές κρίσεις καθιστά δύσκολη την πρόσβαση στην εξωτερική χρηματοδότηση και, ως εκ τούτου, οι δαπάνες για Έρευνα και Ανάπτυξη μειώνονται (Paunov, 2012a). Η εξάρτηση της επένδυσης στην Έρευνα και Ανάπτυξη από τους οικονομικούς περιορισμούς θεωρείται ότι ισχύει επίσης και για τη χρηματοδότηση κεφαλαίου (π.χ. έκδοση νέων μετοχών) (Brown et al., 2012). Ωστόσο, τα στοιχεία από την κρίση του 2007 δείχνουν μία μείξη τόσο κυκλικών όσο και αντι-κυκλικών προτύπων.

Η οικονομική κρίση απειλεί την επιχειρηματικότητα λόγω της δυσκολίας εύρεσης χρηματοδότησης, τις καθυστερήσεις πληρωμών και τη γενικότερη μείωση ρευστότητας, στοιχεία που οδηγούν στη χρεοκοπία.

Συνεπώς, η επιχειρηματικότητα πρέπει να ενισχυθεί με εύκολο δανεισμό προκειμένου και οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις να γίνουν καινοτόμες και ανταγωνιστικές αλλά και να βελτιωθεί το μέσο εισόδημα έτσι ώστε να ενισχυθεί η ζήτηση. Είναι προφανές ότι η ανταγωνιστικότητα προϋποθέτει και περαιτέρω ανάλυση που πιθανόν να αποτελέσει θέμα ενός καινούριου άρθρου.

Βιβλιογραφία

Aghion, P., Askenazy, P., Berman, N., Cette, G., & Eymard, L. (2012). Credit
Constraints and the Cyclicality of R&d Investment: Evidence from France. Journal
of the European Economic Association, 10(5), 1001–1024.
Archibugi, D., Filippetti, A., & Frenz, M. (2013a). Economic crisis and innovation:
Is destruction prevailing over accumulation? Research Policy, 42(2), 303–314.
Brown, J. R., Martinsson, G., & Petersen, B. C. (2012). Do financing constraints matter for R&D? European Economic Review, 56(8), 1512–1529.
Brunnermeier, M. K. (2009). Deciphering the Liquidity and Credit Crunch 2007-
2008. Journal of Economic Perspectives, 23(1), 77–100.
Filippetti, A., & Archibugi, D. (2011). Innovation in times of crisis: National
Systems of Innovation, structure, and demand. Research Policy, 40(2), 179–192.
Gomez, C. & Spencer, W. (2004). The relationship among national institutional structures, economic factors, and domestic entrepreneurial activity: a multi-country study. Journal of Business Research, 57, 1098-1107.
Paunov, C. (2012a). The global crisis and firms’ investments in innovation.
Research Policy, 41(1), 24–35.
Tan, W.L., Begley, T.M., & Schock, H. (2005). Politico-economic factors associated with interest in starting a business: a multi-country study. Entrepreneurship: Theory and Practice.
Wileman, R.E, Noorderhaven, N., Hofstede, G., Wennekers, A., Thurik, A., & Veroeven, W. (1998). Cultural and economic determinants of entrepreneurship: An international study. Presented at the Annual Meetings of the Academy of International Business, Vienna, Austria.



Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα του άρθρου